初级会计职称

　　小编为大家整理好了2020年中级经济师《工商管理》章节习题第7章7， 路是脚踏出来的，历史是人写出来的，人的每一步行动都在书写自己的历史。2020年中级经济师考试备考正在进行中，小编为考生们整理了中级经济师考试每日一练习题，希望能对考生们有所帮助。 想要获取更多中级经济师考试试题信息请关注中级经济师网公众号(zjjjsks)。exY帝国网站管理系统

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　　中级经济师习题。人力资源规划与薪酬管理exY帝国网站管理系统

　　三、案例分析题exY帝国网站管理系统

　　1、某企业进行人力资源需求与供给预测。经过调查研究与分析，确认本企业的销售额(万元)和所需销售人员数(人)成正相关关系，并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=20 +0.04X，X代表年销售额，Y代表销售人员数。该企业人员变动矩阵如下表所示。预计明年销售额将达到3000万元。该企业根据人力资源需求与供给状况及相关资料，制订明年人员补充计划和员工培训计划。exY帝国网站管理系统

　　职务exY帝国网站管理系统

　　现有人数exY帝国网站管理系统

　　年平均人数调动概率exY帝国网站管理系统

　　年平均离职率exY帝国网站管理系统

　　销售总监exY帝国网站管理系统

　　销售经理exY帝国网站管理系统

　　销售主管exY帝国网站管理系统

　　销售员exY帝国网站管理系统

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　　销售员exY帝国网站管理系统

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　　根据以上资料，回答下列问题：exY帝国网站管理系统

　　<1> 、根据一元线性回归分析法计算，该企业明年需要销售人员()人。exY帝国网站管理系统

　　A、60exY帝国网站管理系统

　　B、80exY帝国网站管理系统

　　C、100exY帝国网站管理系统

　　D、140exY帝国网站管理系统

　　<2> 、根据马尔可夫模型法计算，该企业明年销售主管内部供给量为()人。exY帝国网站管理系统

　　A、10exY帝国网站管理系统

　　B、12exY帝国网站管理系统

　　C、15exY帝国网站管理系统

　　D、21exY帝国网站管理系统

　　<3> 、影响该企业外部人力资源供给的因素是()。exY帝国网站管理系统

　　A、本地区的人口总量与人力资源供给率exY帝国网站管理系统

　　B、本地区的人力资源的总体构成exY帝国网站管理系统

　　C、宏观经济形势和失业率预期exY帝国网站管理系统

　　D、企业人才流失率exY帝国网站管理系统

　　<4> 、该企业制订人员补充计划时应考虑()。exY帝国网站管理系统

　　A、招聘类型exY帝国网站管理系统

　　B、招聘数量exY帝国网站管理系统

　　C、优化人员结构exY帝国网站管理系统

　　D、改善工作作风exY帝国网站管理系统

　　天将降大任于斯人也，必先苦其心志，劳其筋骨。 中级经济师考试模拟题为大家整理好了，希望能够帮助大家轻松备考，预祝大家能够在考试中顺利通关，顺利取得中级经济师证书，步入这一行业。 关于中级经济师报名时间的信息，请各位小伙伴多关注乐考网中级经济师频道exY帝国网站管理系统

责任编辑：dongyajuan