初级会计职称

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　　中级经济师习题1.【例题：2018 年单选题】按照费德勒的领导权变理论，情景性因素的构成维度不包括()。yeE帝国网站管理系统

　　A.领导与下属的关系yeE帝国网站管理系统

　　B.组织文化yeE帝国网站管理系统

　　C.职权yeE帝国网站管理系统

　　D.工作结构yeE帝国网站管理系统

　　2.【例题：2017 年多选题】依据领导权变理论的观点，能使工作取向型的绩效高的情景是()。yeE帝国网站管理系统

　　A.上下级关系坏、工作结构低、领导者职权小yeE帝国网站管理系统

　　B.上下级关系好、工作结构高、领导者职权大yeE帝国网站管理系统

　　C.上下级关系坏、工作结构高、领导者职权大yeE帝国网站管理系统

　　D.上下级关系好、工作结构低、领导者职权大yeE帝国网站管理系统

　　E.上下级关系好、工作结构低、领导者职权小yeE帝国网站管理系统

　　3.【例题：2015 年单选题】根据费德勒的权变理论，不属于情景性因素的维度是()。yeE帝国网站管理系统

　　A.工作结构yeE帝国网站管理系统

　　B.领导与下属的关系yeE帝国网站管理系统

　　C.领导风格yeE帝国网站管理系统

　　D.职权yeE帝国网站管理系统

　　4.【例题：2010年单选题】根据费德勒的权变理论，最适合于关系取向领导风格的情境是()。yeE帝国网站管理系统

　　A.上下级关系较好，工作结构化程度较高，领导者职权较大yeE帝国网站管理系统

　　B.上下级关系较坏，工作结构化程度较低，领导者职权较大yeE帝国网站管理系统

　　C.上下级关系较坏，工作结构化程度较高，领导者职权较小yeE帝国网站管理系统

　　D.上下级关系较好，工作结构化程度较低，领导者职权较小yeE帝国网站管理系统

　　5.【例题：2018 年单选题】关于研究领导行为的俄亥俄模式的说法，错误的是()。yeE帝国网站管理系统

　　A. 工作管理是指领导者为了达成目标而在规定自己与下属的角色时所从事的行为活动yeE帝国网站管理系统

　　B. 关心人是指领导者注重人际关系，尊重和关心下属的建议与情感yeE帝国网站管理系统

　　C. 高度人际取向的领导者帮助下属解决个人问题yeE帝国网站管理系统

　　D. 高度工作取向的领导者更加友善而平易近人公平的对待每个人yeE帝国网站管理系统

　　6.【例题：2014 年多选题】俄亥俄大学研究得出领导行为的维度包括()。yeE帝国网站管理系统

　　A.关心环境yeE帝国网站管理系统

　　B.关心人yeE帝国网站管理系统

　　C.工作管理yeE帝国网站管理系统

　　D.工作设计yeE帝国网站管理系统

　　E.目标设计yeE帝国网站管理系统

　　7.【例题：2013 年单选题】根据管理方格理论，“乡村俱乐部”领导风格的特点是()。yeE帝国网站管理系统

　　A.管理者既不关心任务，也不关心人yeE帝国网站管理系统

　　B.管理者既关心任务，也关心人yeE帝国网站管理系统

　　C.管理者极端关注人yeE帝国网站管理系统

　　D.管理者极端关注任务yeE帝国网站管理系统

　　8.【例题：2014 年单选题】保罗赫塞领导者生命周期理论，个人对从事工作的意愿是指()。yeE帝国网站管理系统

　　A.心理成熟度yeE帝国网站管理系统

　　B.能力成熟度yeE帝国网站管理系统

　　C.技能成熟度yeE帝国网站管理系统

　　D.工作成熟度yeE帝国网站管理系统

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责任编辑：dongyajuan