初级会计职称

　　乐考网今日整理了一些练习题供大家参考，各位小伙伴要好好练习多做题可以有效地从中得到做题经验也会加强做题的能力跟速度，各位小伙伴要加油哟!NA5帝国网站管理系统

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　　1、从20世纪70年代开始，社会心理学家用“个人主义-集体主义”来衡量和()有关的价值观。【单选题】NA5帝国网站管理系统

　　A.金钱NA5帝国网站管理系统

　　B.性格NA5帝国网站管理系统

　　C.本能NA5帝国网站管理系统

　　D.文化NA5帝国网站管理系统

　　正确答案:DNA5帝国网站管理系统

　　答案解析:从20世纪70年代开始，社会心理学家用“个人主义-集体主义”来衡量和文化有关的价值观。ABC均描述错误，属于无关干扰项，D说法符合题意。NA5帝国网站管理系统

　　2、为了消除偏见带来的负面影响，心理学家提出的克服方法不包括()。【单选题】NA5帝国网站管理系统

　　A.对抗刻板印象NA5帝国网站管理系统

　　B.改变态度NA5帝国网站管理系统

　　C.平等接触NA5帝国网站管理系统

　　D.创造消除偏见的环境NA5帝国网站管理系统

　　正确答案:BNA5帝国网站管理系统

　　答案解析:为了消除偏见带来的负面影响，心理学家提出的克服方法包括对抗刻板印象、平等接触、创造消除偏见的环境。B选项描述教材中未提及，为干扰项，ACD为正确说法。NA5帝国网站管理系统

　　3、在组织实践中，()常常是升职和晋级的依据之—。【单选题】NA5帝国网站管理系统

　　A.智力NA5帝国网站管理系统

　　B.能力NA5帝国网站管理系统

　　C.体力NA5帝国网站管理系统

　　D.感染力NA5帝国网站管理系统

　　正确答案:BNA5帝国网站管理系统

　　答案解析:在组织实践中，能力常常是升职和晋级的依据之一，将能力适合的人提拔到合适的职位，才能充分利用组织的人力资源，提高生产率。NA5帝国网站管理系统

　　4、有关能力的说法合适的有()。【多选题】NA5帝国网站管理系统

　　A.能力是从事各种活动、适应生存所必需的且影响活动效果的心理特征的总和NA5帝国网站管理系统

　　B.—般情况下，我们把能力分为智力和躯体能力NA5帝国网站管理系统

　　C.员工的能力结构和水平与工作绩效没有直接联系NA5帝国网站管理系统

　　D.不同性质的工作对不同能力的要求不同NA5帝国网站管理系统

　　E.组织实践中，能力常常是升职和晋级的依据之一NA5帝国网站管理系统

　　正确答案:A、B、D、ENA5帝国网站管理系统

　　答案解析:在组织行为学中，能力是从事各种活动、适应生存所必需的且影响活动效果的心理特征的总和，一般情况下，我们把能力分为智力和躯体能力。不同性质的工作对不同能力的要求不同，在实践中，能力是常常是升职和晋升的重要依据之一。ABDE说法正确。员工的能力水平往往决定了工作的绩效，C说法错误。NA5帝国网站管理系统

　　5、按照心理学对智力的理解，教师、律师和领导三者均具有较高的()。【单选题】NA5帝国网站管理系统

　　A.言语能力NA5帝国网站管理系统

　　B.知觉能力NA5帝国网站管理系统

　　C.数学能力NA5帝国网站管理系统

　　D.演绎能力NA5帝国网站管理系统

　　正确答案:ANA5帝国网站管理系统

　　答案解析:言语能力是指理解、使用口头和书面语言的能力，教师、律师、领导都需要言语能力。A正确。B对应的类型为摄影币;C对应的类型为投资商、工程师;D对应的类型为科研人员。NA5帝国网站管理系统

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