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2020年经济师考试《初级人力资源》练习题(2)

  小编为大家整理好了2020年经济师考试《初级人力资源》练习题(2), 备考2020年初级经济师考试, 不光需要听课和看书,还需要做练习题。 考生们在备考2020年初级经济师考试的过程中,要付出相对的艰辛。处处留心皆学问,问遍千家事必明。为帮助各位考生备考复习,小编整理了每日一练真题。ctk帝国网站管理系统

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  经济师考试历年试题。二、多项选择题ctk帝国网站管理系统

  1、关于解聘说法正确的有( )。ctk帝国网站管理系统

  A、解聘可分为即时解聘和预告解聘两种ctk帝国网站管理系统

  B、即时解聘,是指企业解除劳动合同无须提前30天书面通知ctk帝国网站管理系统

  C、预告解聘是指企业须通过预先书面通知员工的方式解聘ctk帝国网站管理系统

  D、即时解聘主要适用于劳动合同的试用期内和员工存在过错的情况下ctk帝国网站管理系统

  E、预告解聘是一种过错性解除ctk帝国网站管理系统

  2、离职面谈一般包括以下信息( )。ctk帝国网站管理系统

  A、离职人员离职的真实原因,导致离职的主要事件ctk帝国网站管理系统

  B、离职人员对公司当前经营决策的评价ctk帝国网站管理系统

  C、对公司当前工作环境及公司内部人际关系的看法ctk帝国网站管理系统

  D、对所在部门或公司层面需要改进的合理化建议ctk帝国网站管理系统

  E、离职后本岗位后续工作开展的建议及离职后个人职业生涯规划ctk帝国网站管理系统

  3、企业变革的形式一般包括( )。ctk帝国网站管理系统

  A、改制ctk帝国网站管理系统

  B、重组ctk帝国网站管理系统

  C、整合ctk帝国网站管理系统

  D、收购ctk帝国网站管理系统

  E、倒闭ctk帝国网站管理系统

  4、录用信的关键条款包括( )。ctk帝国网站管理系统

  A、绩效考核ctk帝国网站管理系统

  B、薪酬水平ctk帝国网站管理系统

  C、福利待遇ctk帝国网站管理系统

  D、岗位安排ctk帝国网站管理系统

  E、职责权限ctk帝国网站管理系统

  5、录用信中的解除条件包括( )。ctk帝国网站管理系统

  A、必须体检合格ctk帝国网站管理系统

  B、提供的资格证明文件真实ctk帝国网站管理系统

  C、在录用信规定的期限内回复ctk帝国网站管理系统

  D、能够提供办理用工手续的有效文件ctk帝国网站管理系统

  E、必须达到学历文凭要求ctk帝国网站管理系统

  命运如同掌中的指纹,无论多曲折,终究掌握在自己的手中。 初级经济师考试试题为大家整理好了, 大家快来检测学习成果吧, 请考生们坚持做题,认真复习,争取能够早日通过考试,取得证书。ctk帝国网站管理系统

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